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  • その力を宿すことを大人はうたがってはいけない。
  • あれこれと口をだしてはいけない。
  • そっと見守り、まだできないことは少しだけ手をかしてあげればいい。

正社員・パート大募集

マザーシップ上新庄保育園2019年10月にOPENいたしました!
新しい綺麗な職場で是非一緒に働きませんか?
マザーシップは仕事とプライベートの両立が叶う職場です!
また働くママはもちろん、その他の方もプライベートを充実できる環境が整っています。
みんな仲良く人間関係良好なアットホームな雰囲気で、社員懇親会などのイベントも盛りだくさんです!

「とことん」取り組む好きなこと

モンテッソーリ教育の考えをベースとするマザーシップの保育。
じぶんでしたいことを選び、初めはできなくても何度も繰り返すことが大切です。
ひとりでできた!「小さな成功体験」の積み重ねが自信につながります。

保育環境を考える。
「おしごと」と「あそび」

棚いっぱい並べられた保育士手作りのユニークな教具・教材。
子どもたちは思わず手に取ります。
最後まで片付けをし、次の人のことまで考えて活動する「おしごと」の時間と、 子どもの自由な発想で展開される「あそび」の時間があり、 生活にメリハリがある環境作りをこころがけています。

広がる保育、アウトリーチング

「いま」を生きるこどもたちの生活の場は園内に留まりません。
外の世界すべてが、探求心を育む保育のフィールドです。
「どこにいってみたい?」「準備はどうすればいい?」保育士の問いかけに 行先や内容もこどもたち自身が決めています。

アートで人に寄り添う、臨床美術

月に一度のアートの日、今日のテーマは「音を描く」
抽象的テーマは大人にはむずかしく感じられますが、子ども達はのびのび表現が広がります。
また上手い下手、正解はなく「みんなちがってみんないい!」
個性そのものが魅力的なんだと伝えていくことが大切です。

五感で育む「食」への興味

マザーシップでは季節を感じる旬の食材を給食に取り入れています。
こども達と一緒に野菜を育て収穫し、調理して食べることで、命の大切さを知りいただくことの喜びを感じています。

あたたかい“こころ”を育てる
あたたかい“こころ”を育てる

育児の原理、母学から学ぶ

「育児の基本は目と目が合うという意味である"まなかい" にある」 本書の中で育児の神様、内藤寿七郎はこう述べています。
周囲の大人のあたたかな愛情が、こどもたちに「安心感」を与え それがいつしか「自立」や「探求」へとつながり、生涯にわたる 「生きる力」の基礎を培うのです。
こどもたちのためにマザーシップは学び続けます。

育児の原理、母学から学ぶ

障害者の方々へ
私たちと一緒に働きませんか?

社会福祉法人松稲会では ハローワークや大阪障害者就職センターなどの行政とも連携して、障害者の方々の雇用促進を行ったり、職場実習や勤務体験会なども定期的に実施しています。 マザーシップ保育園や福祉施設アップリケアでも障害者の方々が安心して働ける環境作りに日々努めています。ぜひ私たちと一緒に働きませんか?

各園の紹介

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